浦发银行校招正式编制认定标准说明

毕业生求职的考试政策是很多考生和家长关心的事。浦发银行每年的春招和秋招，是应届生进入银行体系的重要渠道。今天小编要谈的就是校招岗位的编制属性。正确理解正式工与派遣工的差异，能避免入职后的认知偏差。感兴趣的网友们和小编一同来下文看看吧

浦发银行校招是有编制的，签正式合同的，属于在编员工，享受正式编制员工福利待遇。浦发银行校招一年有两次，分别为春招和秋招，想进浦发银行的考生要抓住校招机会。在浦发银行招聘员工的过程中，一般分为合同制以及派遣制两种类型。正式员工都是有编制的，如果你已经通过了浦发银行的招聘考试，收到录用的offer，并且通过了银行的试用期考察后，就已经是有编制的正式工了。

银行的正式工，指的就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种的福利补贴以及绩效奖金，同时还有很多的晋升的机会。而银行的派遣工，也就是派遣合同只和派遣公司签合同，相当于是临时工。