三支一扶服务期辞职规定与优惠政策

考试政策是很多考生和家长关心的事。三支一扶中途辞职的规定经常被问到，大多数省份在两年服务期内原则上不允许辞职，但具体还要看原因。今天小编把三支一扶辞职的三种情况都说清楚了，分别是因不可抗力等特殊原因可以申请辞职、无特殊原因但获批准可以辞职，以及无特殊原因且未获批准则不能辞职。三支一扶辞职的相关规定和后果全在这了，备考的和在岗的都建议看看。感兴趣的网友们与小编一起看看吧

大多数省份，三支一扶2年服务期内是不可以辞职的，若有特殊原因，需要向当地三支一扶办公室提出申请，且中途辞职不能享受期满政策。三支一扶两年服务期满后大多省份是可以直接落实事业编的，而且在考公务员、考研还有优惠政策。

一、三支一扶原则上在最低服务年限内是不可以辞职的，如果辞职，分以下三种情况：

1.因不可抗力因素或其他特殊原因不能继续服务的，要提出申请，经市三支一扶办公室同意并报省三支一扶办公室批准后，终止服务协议，可以辞职。

2.无不可抗力因素或特殊原因，但招录单位同意辞职、三支一扶办公室批准，可以辞职。

3.无不可抗力因素或特殊原因，且招录单位和三支一扶办公室不批准，不可以辞职。

二、三支一扶给予的优惠政策：

三支一扶大学生服务期满后，进入市场自主择业，各地及有关部门要高度重视和做好服务期满的三支一扶大学生就业工作，采取多种形式，开辟多种渠道，积极为其就业创造条件。