陕西省直遴选考试笔试内容全解析

陕西省直遴选考试政策是很多考生和家长关心的事。省直遴选笔试主要考什么、面试怎么安排、成绩怎么算，这些信息今天小编帮大家梳理清楚。陕西省直遴选笔试测试政治素质、政策理论水平、分析解决实际问题的能力和文字表达能力四方面内容，满分100分。面试由遴选机关组织，考查履行职位职责的基本素质和能力，全程摄像录音当场公布成绩。设有职位业务水平测试的职位在资格复审后由遴选机关组织实施，综合成绩按不同公式计算。感到兴趣的网友们和小编一起来了解一下吧

笔试设一科，主要测试考生的政治素质、政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩满分为100分。考生可登录陕西人事考试网查看本人笔试成绩。

面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。面试全程摄像录音。面试成绩满分为100分，面试成绩当场向考生公布，并由考生签字确认。

设有职位业务水平测试的职位，在资格复审后，由遴选机关组织实施测试。测试的方式和内容由遴选机关确定。测试成绩满分为100分。

综合成绩的计算公式为：

综合成绩1（无职位业务水平测试职位）＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%

综合成绩2（有职位业务水平测试职位）＝笔试成绩×30%+测试成绩×40%+面试成绩×30%

笔试成绩、测试成绩、面试成绩、综合成绩公布时均保留小数点后2位。综合成绩出现并列的，顺延小数位确定排序。综合成绩并列且顺延小数位后仍完全相同时，则按笔试成绩、测试成绩的先后顺序，确定综合成绩排序。

面试结束后3日内，省委组织部在省政府门户网、陕西党建网发布面试人员的笔试成绩、测试成绩、面试成绩及综合成绩。