吉林省遴选公务员：差额考察比例与考察重点

吉林省市州级以上机关遴选公务员考察内容是很多考生和家长关心的事。通过笔试面试后能否被录取，考察环节至关重要，今天小编要分享的就是考察的具体内容。差额考察意味着竞争者之间会进行横向对比。考察组会对德能勤绩廉进行全面考察，其中政治素质是首要标准，会深入了解政治忠诚度、政治定力和政治担当。道德品行、专业素养和工作实绩同样会被重点考察，档案核实也不可或缺。感到兴趣的小伙伴们与小编深入了解一下吧

考察实行差额考察，考察对象与遴选计划的比例一般为2:1，对于遴选人数在2人以上的职位，可适当降低差额考察比例，一般不低于1.5:1。

考察时，重点对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，注重了解政治理论学习情况，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市州级以上机关。同时，查阅干部(人事)档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实的情况(违纪违规情况、社会信用记录等)。

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