四川省直遴选公务员报考要求说明

四川省直遴选公务员报考有什么要求是很多考生和家长关心的事。遴选考试的门槛设置比较特殊，基层工作经历和公务员工作年限是硬性要求。小编今天就把四川省直遴选的基本资格条件逐条列出来，工作经历怎么计算、年龄限制到多少岁、年度考核需要什么等次，这些细节全部说清楚，符合条件的朋友可以早做准备。感到兴趣的网友与小编来了解一下吧

四川省直遴选公务员报名应当具备下列基本资格条件：

(1)具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

(2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历。上述基层工作经历是指在县(市、区)及以下党政机关(含参照公务员法管理机关 单位 )、行政村(城市社区)，以及企业、事业单位(中央级事业单位，中央和国家机关部委所属事业单位，省区市直属或省直部门所属事业单位，中央和省管理的金融企业、企业总部机关，参照公务员法管理事业单位，不在此列)工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。

(3)具有大学本科及以上文化程度。拟报职位的专业条件，指与要求的学历所对应的专业。

(4)年龄在40周岁以下。

(5)近3年公务员年度考核均为称职以上等次。

(6)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。

(7)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

(8)符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。工作经历年限、任职经历年限等的计算时间均截至报名当月。学历学位及其他资格证书应于面试资格审查前取得。

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