贵州省遴选公务员考试政策是很多考生和家长关心的事。关于贵州遴选公务员的报名范围,有些人还不太清楚具体包含哪些。今天小编说的就是这个问题,明确了全省县级及以下机关、省级机关设置在县级以下的单位等都在范围内,想参加遴选的人员可以对照了解。感到兴趣的网友们与小编继续往下看吧

贵州遴选公务员范围:
1.主要面向全省县级及以下机关(或参照公务员法管理单位)、中央在黔单位设置在县级及以下的单位(包括垂直管理单位、派出机构等)、省级机关设置在县级及以下的单位(包括垂直管理单位、派出机构等)已进行公务员登记(或参照登记)且在编在岗的公务员(或参照公务员法管理单位工作人员)。
2.部分职位面向市级及以下机关(或参照公务员法管理单位)已进行公务员登记(或参照登记)且在编在岗的公务员(或参照公务员法管理单位工作人员)。
贵州省遴选公务员报名流程:
1、报考人员须规定时间内进入“贵州人事考试信息网”通过“贵州省省直机关面向全省公开遴选公务员专题网页”链接登录报名系统进行报名。
2.报考人员只能选择一个职位进行报名,报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时,报考人员须仔细阅读遴选公告并签署网上报名诚信报考承诺书和疫情防控告知暨承诺书。
3.报考人员按以下流程提交报名申请:
(1)遴选公告发布后,下载填写《报名信息表》,按干部管理权限将《报名信息表》报所在单位党委(党组)和组织人事部门审核盖章同意。
(2)在规定时间内登陆报名系统填写报名信息并按要求上传个人免冠证件照片。
(3)点击“提交报名申请”按钮提交,等待审核。
4.报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、完整,因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、《报名信息表》有涂改、图像未按要求上传、未按时确认提交报名申请等原因,导致网上资格审核不通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的,后果自负。
5.报考人员根据职位要求,选择一个职位进行报名,提交报名申请后应及时登录报名系统,点击“详细信息”按钮查看网上审核状态,审核状态为已通过即视为报名成功。
贵州遴选公务员考试专业要求是什么

贵州遴选公务员考试报考对专业有一定要求,需要根据具体的遴选职位来看,部分职位会标注限制专业报考。不符合专业条件的考生可以考虑报考不限专业的职位。考生在报考前需要参考遴选职位表,筛选合适自己的职位。
贵州遴选公务员考试报名还应当具备下列资格条件:
(1)具有良好的政治素质、专业素养,品行端正,实绩突出,群众公认。
(2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理单位工作人员工作经历;报名人员应符合在本级机关(单位)工作的最低年限要求;没有规定的,须在本级机关工作2年以上。上述基层工作经历,是指在县级及以下党政机关,村(社区)党组织或村(居)委会及其他经济组织、社会组织,各类企业、事业单位(参照公务员法管理的事业单位不在此列)的工作经历。军队转业干部在军队团和相当于团以下单位工作的经历或退役士兵在部队服役的经历,可视为具有基层工作经历。
(3)公务员年度考核均为称职以上等次。
(4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。
(5)年龄40周岁以下,具体以各遴选职位年龄要求为准。
(6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。
(7)大学本科及以上文化程度。
(8)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(9)符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
(10)法律法规规定的其他条件。
贵州公务员遴选考试时间详解

一般贵州省遴选公务员考试报名时间在8月到9月份。贵州省遴选公务员报名时间为9月上旬,考试时间在9月下旬。具体报名时间需要以贵州省人事考试信息网发布的公开遴选公务员考试公告为准。
贵州遴选公务员考试分为笔试、专业能力测试以及面试。笔试由省委组织部统一组织,采取闭卷考试的方式,重点测查用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力以及测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,满分为100分。专业能力测试由需开展的遴选单位自行组织实施,专业能力测试满分为100分。
面试也由省委组织部统一组织实施,面试成绩满分为100分,设合格分数线为60分。未达到面试成绩合格分数线的,取消进入下一环节资格。
综合成绩的计算方法为:笔试、专业能力测试和面试分值均为100分,综合成绩按百分制计算。即:一般职位的综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;需开展专业能力测试职位的综合成绩=笔试成绩×30%+专业能力测试成绩×30%+面试成绩×40%;笔试成绩、专业能力测试成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。省委组织部将适时在“贵州党建云”上发布综合成绩及排名情况和考察公告。
相关文章