-
全面了解三支一扶转正情况
考试政策是很多考生和家长关心的事。三支一扶转正需要满足哪些要求，这是很多人关心的话题。小编在这里告诉大家，三支一扶转正的条件主要包括三个方面：服务期满两年、考核成绩达到优秀、按程序申请转正。满足条件后可以直接转为事业编，享受相应的待遇和福利。考核不合格者基本告别转正。感兴趣的网友们和小编了解了解哦
三支一扶转正是有一定难度的，只有考核达到优秀的标准才能转正。国家给基层的就业政策有越来越多的优惠，三支一扶的含金量越来越高了，达到两年的服务期之后，三支一扶的人员即可享受免试用期转事业编，但这里的事业编并不属于行政编制。如果后续想要考公务员的话，也是享受优惠政策的，在公务员考试中，有定向招录三支一扶人员职位，这类岗位只限基层四项人员报考，所以三支一扶考生是占有很大优势的。
当然，如果考生的考核成绩不合格或者只是达到合格的标准，不是优秀，想要转正也是很难的，如果不是因为考核成绩导致无法转正，是可以向上反馈要求通过转正获得编制的。
一、三支一扶转正
1、如果考核的成绩优秀，或者在具体的岗位上做出了基础贡献，可以在1年及以上的时间里转正，成为事业编人员，这样的情况在三支一扶的从业人员当中屡见不鲜。
2、如果考核的成绩只是达到合格标准，甚至是不合格，那么想要转正基本上是不可能的。
3、如果不是考核成绩原因导致无法转正，比如当地不作为，可以通过向上反应的方式要求通过转正和获得编制。
二、三支一扶考试内容
三支一扶的考试难度并不大，笔试部分主要考两个科目，分别是《职业能力测试》和《综合知识》，面试则是由三支一扶的工作办公室负责。笔试科目当中的《职业能力测试》，主要考察考生的语言理解和表达能力，以及考试的资料分析和判断推理能力。而《综合知识》设计的内容非常多，包括政治常识、乡镇经济管理、法律常识等。
三支一扶辞职后果全解析
对于三支一扶中途辞职后有什么影响，不同的省份有不同的规定，一般在当年的招考公告上都会说明这个问题，就算没有提及的话，考生可以直接电话咨询公告中的招考方电话询问一下。但是可以清楚的是，无论是哪个省份，只要你在三支一扶服务期内离职，你就拿不到三支一扶相关的证书了，在之后的编制内考试中无法享受到三支一扶人员的一些考试政策（比如加分或者是定向招录等等）。
小编以山东省的三支一扶公告为例和大家讲一下：按照公告内容，山东省的三支一扶人员不能单方面中止协议或者是擅自离岗，如果因为不可抗力因素或其他特殊原因不得不中途离职，那么必须提出申请，由市三支一扶办公室同意并报省三支一扶办公室批准后，方能终止服务协议。
部分地区还会因考生在三支一扶中途离职而在考生的个人诚信档案上进行记录，具体有什么后果还是要咨询当地三支一扶办公室。
正常程序办理离职手续的话，对未来的影响是不大的。但是尽量不要在最低服务期限内辞职。
1.如果出现了不可抗力的原因，相关人员是可以申请辞职，批准后才可办理辞职手续。
2.如果没有特殊原因，需要招聘单位先同意辞职，再申请批准。
3.如果招聘单位及三支一办公室不同意，一般情况下就不能辞职。
如果未满年限，辞职后是不能享受，公务员考试的优惠政策的。
三支一扶服务年限规定
"三支一扶"，是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠。
结束以后：
1、直接转为事业编制工作人员
目前部分地区服务期满考核合格可占编就业，在原岗位落实事业编。目前，期满转事业编的省份有安徽、海南、河南、湖北、吉林、江西、山东、云南。期满部分落编的有重庆、四川、天津。
2、参加国省考定向招录成功上岸
国省考招录中，有一部分岗位是专门针对有2年基层工作经验的人设置的，而这部分人群，就是我们所说的基层四项人员，三支一扶就属于这个范畴之内。许多考生在2年服务期满后，参加了国省考及事业单位的定向招录。这种岗位竞争少，报考人数少，更容易成功上岸。
3、继续学习，入读本科或研究生
政策规定，服务期满考核合格的三支一扶人员，3年内报考硕士研究生的，初试总分加10—15分，同等条件下优先录取；对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加三支一扶计划的，学校为其保留学籍。
而高职（高专）毕业生参加三支一扶计划服务期满考核合格的，可免试入读成人高等 u 学历教育 /u 专科起点本科，考研加10分。
4、自主创业
自主创业的三支一扶人员享受创业培训、创业指导、创业孵化等创业公共服务和培训补贴、税费减免、创业担保贷款等政策扶持。各个省份相关政策略有不同，具体政策可向当地公共就业和人才服务机构咨询。
5、其他方面
三支一扶服务期可连续计算工龄，可视同高校毕业生到基层单位就业工作年限。服务期可享受职称评定、户籍档案、社会保险转移接续手续等政策。三支一扶人员服务期间，在评定专业技术职称方面享受在岗人员同等待遇。
相关文章