贵州选调生考试政策是很多考生和家长关心的事。小编整理了关于成绩计算方式的完整说明,包括很多考生容易搞错的几个点。比如笔试成绩要先除以三换算,加分要加在折算前的成绩上而不是折算后,面试只占四成等等,下面一步步来解释清楚。感兴趣的小伙伴们跟着小编一起来看一下吧

贵州选调生考试成绩计算方式,考生总成绩按百分制计算,其中笔试总成绩按百分制折算后加上加分,占60%,面试成绩百分制折算后占40%,笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩末位并列的,笔试成绩(不含加分)高的考生进入体检环节,如笔试成绩相同,以《行政职业能力测验》成绩高的考生进入体检环节。
简单来说就是:总成绩=(换算成绩+少数民族加分)×60%+面试成绩×40%;换算成绩=笔试成绩÷3。
而许多考生拿到成绩的时候,其是就是已经换算过后的分数。而许多考生对此并不了解,以下为具体计算方式:
重庆选调生考试:成绩折算与录取流程说明

重庆选调生考试为笔试和面试。笔试科目为《行政职业能力测验》《申论》,每科分值100分。面试总分100分,60分以上为合格。
成绩计算方式为:综合成绩=笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%
在笔试成绩合格人员中,分别按与各职位招录指标3∶1的比例,按笔试成绩由高到低次序确定面试人员,如最后一名成绩并列,则并列人员同时进入面试。如报考同一职位的笔试合格人员与选调名额未达到3∶1的,则笔试合格人员全部进入面试。面试不合格者,不得列为体检人员。各区县(自治县)分别按各职位考生综合成绩由高到低次序,等额确定体检人员。如最后一名成绩并列,则依次以《行政职业能力测验》《申论》考试成绩高低的顺序确定体检人员。
笔试合格分数线由中共重庆市委组织部划定。